一些分析家以及观察家日前承认惠普（Hewlett-Packard，HP）即将进行公司改革，又有一大批的员工将面临被解雇的危险。

CNET以及Wall Street Journal（华尔街日报）分别引用未经证实的消息来源报道表示，公司日前将宣布重组。

如果真的决定裁员，无论是什么时候，都将是一场大的动作。上个月，Sanford C. Bernstein & Company的分析师A. M. Sacconaghi暗示可能会裁掉员工总数的10%，或者说的是15000人，这将是全球范围的。

Current Analysis分析家Sam Bhavnani表示，“我与HP公司员工谈话了解到，这次的裁员好像马上就要开始了，目前只是时间的问题”。

周四，调查公司Moors & Cabot公布了一项报告推测，裁员将超过20000人。

一位HP公司发言人在周四的时候，对此问题作出回应，他表示，公司执行官Mark V. Hurd自3月继任公司前任CEO Carleton S. Fiorina以来一直暗示裁员的可能性，公司开销和收入相符合是公司一直努力的方向。

5月份的时候，HP曾宣布1900名打印机部门的员工已经接受自愿退休。

我们之前（12日）曾报道“HP以牙还牙挖DELL墙角 引诱主管跳槽” 的消息，指出HP从主要竞争对手DELL（戴尔）那聘用了Randall Mott作为公司新任的首席资讯总监（CIO），而之前DELL已经从HP挖来了其ProLiant服务器系列产品的高级主管Brad Anderson。Anderson并非第一个跳槽到DELL的HP服务器主管，HP负责服务器产品营销的Tim Golden先前也跳槽DELL。其实这一些列的商业行为都在预示着HP将会对公司进行重组，看来HP的PC事业着实有些“困难”需要去解决。